考人力资源有什么用对职业发展有帮助吗

更新时间:2018-06-2212次浏览| 信息编号:j56739  
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详情介绍
全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发企业人力资源管理人员职业资格证书。                                                                                                      
企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。
     凡考核合格者,由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。                         
报名材料
    企业人力资源管理师考试报名须提供以下材料:
 (1)学历证书1份,身份证复印件2份;
 (2)从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明;                                                                                                                                                                
报名与审核时间
5月全国统一鉴定  报名时间:3月15-22日
资格审核时间:4月7-13日   11月全国统一鉴定
报名时间:9月11-18日    资格审核时间:10月10-16日
考试时间
每年上半年和下半年各举行一次。
具体安排是:
上半年,5月的第三个周末(一般是周日)
下半年,11月的倒数第二个周末(一般为周日)
联系人:师老师  在线咨询QQ:313374031     联系电话:13233809577
联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的,谢谢。
首发网址:http://xx.sojixun.com/xuelijiaoyu/j56739.htm
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